中国养猪网讯
1,因事设人,视能授权。 2,明确所授事项。 授权时,授权者必须向被授权者明确所授事项的任务目标及权责范围。这样不仅有利于下属完成任务,更可避免下属推缷责任。 3,不可越级授权。 只能直接下属授权,不可越级授权。 4,授权适度。 授予的职权是上级职权的部分,而不是全部,对下属来讲,这是他完成任务所必需的。 5,适当控制。 在授权过程中要适度地进行控制。 6,相互依赖。 授权和沟通相似,必须基于主管人员和部属之间的相互信赖的关系
|
来源: 未知 2011-09-17 15:40:58 查看: 次
中国养猪网讯
1,因事设人,视能授权。 2,明确所授事项。 授权时,授权者必须向被授权者明确所授事项的任务目标及权责范围。这样不仅有利于下属完成任务,更可避免下属推缷责任。 3,不可越级授权。 只能直接下属授权,不可越级授权。 4,授权适度。 授予的职权是上级职权的部分,而不是全部,对下属来讲,这是他完成任务所必需的。 5,适当控制。 在授权过程中要适度地进行控制。 6,相互依赖。 授权和沟通相似,必须基于主管人员和部属之间的相互信赖的关系
|
【版权声明】
中国养猪网旗下所有平台转载的文章均已注明来源、中国养猪网原创文章其他平台转载需注明来源且保持图文完整性、中国养猪网特别说明的文章未经允许不可转载,感谢您的支持与配合;我们所有刊登的文章仅供养猪人参考学习,不构成投资意见。若有不妥,请及时联系我们,可添加官方微信号“zgyangzhuwang”!中国养猪网增值电信业务经营许可证:B2--20110053 中国养猪网备案号: 赣B2--20110053-5 网安备案号:36010902000949
Copyright©2010-2023 https://www.zhuwang.com.cn Inc.All Rights Reserved.新海传媒版权所有