日前,特驱集团首届总经理领航班正式开班,来自集团各事业部的48名分公司总经理参加培训。本次培训以“百战归来再读书”为主题,将对各分公司总经理综合能力进行全面培训提升,以适应新的工作要求。
培训期间,王德根董事长对参训学员做出了要求,每个总经理都要具有增长思维、战略思维,努力围绕着价值进行创新,将课堂上学习到的知识落到实处,针对自身不足之处,做好改善计划。他还要求每个学员要做到“吾日三省吾身”,不断学习,不断反思,不仅要善于发现问题,还要及时解决问题,成就更加全面的自己。
随着集团的快速发展,各项业务逐步扩张,集团对于人才的素质有了更高要求。此次总经理领航班培训计划的开展,旨在为一线的总经理们搭建起一个学习、交流的平台,打造符合公司战略发展的全面经营管理人才,助力集团战略落地。
目前,领航班第一阶段培训已圆满结束,通过管理学专业教师授课、各事业部内部研讨交流和读书分享会等多种形式,帮助学员提高了自我认知和自我管理能力。
在培训过程中,各总经理不仅积极自我盘点,总结自身短板,还提出改善计划,严格落地执行。他们纷纷表示,要用学到的知识来武装自己的头脑,在工作中学以致用,再立新功。
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总经理领航班培训计划共分“修身、齐家、治国、平天下”4个阶段,分别对应自我管理能力、团队领导力、业务发展力、跨界交流4个维度,全面提升学员的综合素质。