华农恒青高安基地投产五周年答谢活动（专题讲座）于2016年11月8日下午在万达文化酒店一楼宴会厅召开，整个会议进程十分顺利，整个宴会大厅座无虚席，共有1200余人参加了此次会议。华农恒青的董事长李旭荣在台下认真观看并发表了经营管理与合作发展专题讲话，会议还邀请了中国人民大学劳动人事学院彭剑锋教授，以及华南农业大学原动科院院长冯定远教授两位重量级嘉宾发表专题演讲。在整个会议如火如荼之际，华农恒青各个部门的宣誓大会将整个答谢活动的气氛推向高潮。
两位重量级嘉宾发表专题演讲
整个会议的氛围是在高亢的全场大合唱《团结就是力量》这首歌曲中拉开帷幕，在欣赏了青春洋溢的舞蹈之后，由彭剑锋教授发表专题演讲。“在这个质变与不确定时代，未来应该往什么方向走，我们应该如何适应这个时代的要求，通过合作共赢实现企业有质量新增长”，彭剑锋教授的演讲围绕这一主题进行。随后，彭剑锋教授条理清晰地分析了华农恒青的发展历程，对比了华为和温氏集团的发展历程，并展开了详细的阐述。
随后，冯定远教授他针对华农恒青企业发表了一番独到的见解，并送上了自己的祝愿，冯教授的讲话结束后获得台下嘉宾的热烈回应。
李旭荣董事长：“猪不会说话，但人会说话。”
会议最为核心的环节是华农恒青董事长李旭荣在答谢会上的讲话，他提出，华农恒青是专注于高品质的猪饲料的企业，他回忆道，最初2011年投产许多人并不支持，但是李董事长坚持了下来，经历了养猪人亏本，环保问题，拆迁问题等一路的艰难坎坷，最终取得了如今全国单厂销量前三的成就。2013年，李董事长抓住了高安市猪场拆迁的机遇，顶住进口猪肉的冲击与压力，在2014年的一次报告中提出了关于MSI与猪价之间联系的深刻见解。李旭荣董事长提出了“一三四六的经营理念”，让华农恒青稳定地发展，并给广大养猪人留下了高质量、信用好、不拖时间、不欠款的好口碑。李董事长提出，华农恒青人最值得骄傲的地方就是检测中心能稳定检测140项饲料不合格指标，保证了饲料的安全与高品质。他风趣地说：“猪不会说话，但人会说话。”
在会议上所有受邀到场的嘉宾都拿到了一本华农恒青的文化手册，李旭荣董事长翻开这本手册，他表示，这是公司新出版的第三版企业文化手册。华农恒青取得如今的成就与辉煌，不光是依靠李旭荣董事长的智慧，更凝聚了整个团队和公司的勤劳与汗水，一路走来克服重重艰难险阻。
庄严宣誓，定下年销量一百万吨的目标
会议的最后是整个销售团队热情高亢的宣誓，定下了年销量一百万吨的目标，随后各个部门也做出了自己郑重的承诺，华农恒青也给全场人留下了负责任、值得信赖的好形象。
中国养猪网记者黄晨曦南昌整理报导
